Pam Beesly提供的情绪价值经常被忽略或轻视，在职场中，或者家庭关系中。
这种情绪价值不像其他可视化可量化的奖项或成就，它是无形的，渐渐地被接受者习惯， taken for granted，devalued，连（前期的）Pam也觉得自己reception的工作是没有价值的，尽管她的存在对于共事者来说非常重要。
Dwight: Normally, I find Pam to be a comforting, if un-arousing, presence around the office, like a well-watered fern.
就好像家庭中母亲的角色，尤其家庭主妇，经常被认为没有价值
剧荒季看到有人说这部美剧在美国很火，因此决定去看这部美剧。由于被剧透这部剧开始会有点无聊，所以忍过了前两集，之后一发不可收拾的在一周内看完了九季==大学的时候friends是我的下饭神剧，年龄渐长之后，office成了我新的下饭剧，尤其是前四季，常刷常新。
必须最先说Michael Scott。刚开始看的时候真的是非常非常烦他，特别是他有时候做了一件蠢事之后转眼就装傻忘记还要劳烦其他人填坑（比如那次校园招聘他只让Pam带一张纸后来又让Pam回去再拿），真是让我分分钟想到了许多自我感觉良好的领导。但是
andy算一手好牌打稀烂的代表了吧？前两季当上manager又dating erin情场职场双开花简直人生赢家，以为他终于找到了人生价值，摆脱原生家庭阴影走上康庄大道，但编剧没有就这么放过他，之后一路作死到季终大家纷纷圆满而他还不知道在干嘛。
真的觉得很可惜，认真共情了从小不被父母看见和认可地长大后看不清自我价值的空心人andy，非常希望他能有个好结局。
最喜欢Pam（或者说扮演者Jenna Fischer）说的那段：
办公室 第九季：平凡的东西最美
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